企业养老保险和灵活就业养老保险能合并吗,为什么?

企业养老保险和灵活就业养老保险能合并吗,为什么?
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虫虫君

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企业养老保险和灵活就业养老保险本身同属职工社保体系,只是参保身份不同。

社保分类
我们目前的社保保障体系有两部分组成,第一个部分职工社保保障体系,第二个部分城乡居民社保保障体系,第一个是主体,第二个是辅助,职工保障体系是针对上班族,职业人群,而城乡居民针对的是非职业人群和农村人群。而且职工社保的待遇也比城乡居民的好些,一般来说只有参与职工社保,到了退休年龄,社保不够缴费年限的才会转为居民社保继续缴纳养老保险,实现退休养老。这两个保障体系完成了我们的基础福利保障制度的覆盖。而且十多年来,无论是职工社保还是城乡居民社保,养老金的待遇到在普遍提升。

职工社保参与方式
一般 来说,职工社保有两种参与方式,第一种在单位上班,属于在职人群,由单位参保,个人缴费和单位缴费组成社保缴费模式,一般都是五险。第二种缴费模式,是灵活就业人士参保身份参与职工保障,职业不稳定,变动较多的,这种方式就是自己缴费,单位不参与保费交纳,不承担。一般都是职工和医保保险两个,有时候有失业保险,属于三险的模式,社保的覆盖比较少,但是医保账户和养老金账户的待遇没有大差别。职工社保参保不管外地,本地都而已只要有工作地单位,而灵活就业就必须本地户口,参与社保缴费。无论是在职职工还是灵活就业职工,养老保险计算领取的公式是同样的,而如果符合条件,比如4050情况的的人群,还会给与一定补贴。整体来说灵活就业和在职员工缴纳社保都是同一类。

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